Cu stupoare am aflat că funcționarii publici din primăria Ploiești, așadar și polițiștii comunitari, nu au Contract Colectiv de Muncă încă de la sfârșitul lui octombrie 2009. Adică nu au, pentru că nu mai este în vigoare. De ce nu mai este în vigoare? Pentru că a fost depus la Direcția Muncii, de sorginte pedelistă, care a refuzat să-l înregistreze. Ba mai mult, acest contract a fost atacat în instanță, iar pe 14 ianuarie 2010, Curtea de Apel Prahova a decis că CCM-ul primăriei este nul și neavenit în peisajul primăriei. Așadar, Volosevici și gașca lui au toate pârghiile ca să nu mai dea salariile ca în vremurile bune. Făcătură în toată splendoarea, pentru că în acest fel funcționarii nu mai au drepturi, ba mai mult, nu mai pot cere ceva pentru că nu există sistemul lor de protecție, respectiv CCM-ul.
Potrivit legii salarizării unice, care le-a băgat pumnul în gură tuturor funcționarilor, cei din primărie și Poliția Comunitară, ca să luăm doar aceste exemple, s-au ales cu un spor de fidelitate, care diferă în funcție de vechimea în primărie, de la 5 la 7 % sau deloc. Ce s-a pierdut? Iată ce:
– spor de relații cu publicul
– spor de stres
– spor de antenă
Toate aceste însumau încă 50% la salariul și așa destul de mic al funcționarilor publici la care am făcut referire. Între noi fie vorba nici înjurăturile zilnice pe care le primesc oamenii ăștia nu sunt acoperite de salariul rămas. De-abia acum înțelegem de ce dă Marius Duță, directorul PCP, din umeri când vine vorba de salariile mici ale subordonaților săi. De aceea, ne mirăm totuși, de ce la ultima întâlnire ca a avut loc la Teatrul „Toma Caragiu”, la care au participat funcționarii publici urmărind piesa “Ora de păcăleală edilică”, li s-a promis marea cu sarea, respectiv bonuri în valoare de 20 ron/ zi și prime de Crăciun și de Paște, chiar de-alea grase. De fapt, nu mă mai miră nimic. Trăim într-o țară în care speranța moare ultima, iar dacă ne arată unul o rază de soare ne ducem după el ca oile. Asta e tactica politicienilor, care încă nu înțeleg că nu ne pot păcăli la infinit. Trag și ei cât pot, că poate ține. Din păcate pentru funcționarii publici, nicio promisiune nu poate fi onorată, pentru că nici nu se dorește asta. Mai mult, potrivit deciziei Curții de Apel, definitivă și irevocabilă, funcționarii publici sunt obligați să restituie prima de Crăciun. Ar fi o mare nedreptate și chiar ilegalitate ca să fie obligați să aducă înapoi sumele primite de sărbători, la fel cum considerăm că este o ilegalitate ca să nu existe un Contract Colectiv de Muncă la nivelul Sindicatului Liber și Independent din Primăria Municipiului Ploiești. Ce face în acest caz Laura Stanciu, liderul de sindicat? Hm…stați liniștiți, Laura veghează pentru voi…să muriți de foame. Ea vă ține lumânarea. Observ cu indignare cum primarul nu numai că știe să țipe la angajați, dar țipă pe bani din ce în ce mai puțini. Cred că următorul pas este să îi vedem pe oamenii aceștia cu bila de picior pe coridoarele primăriei.Până atunci vom încerca să descoperim toate dedesubturile acestei făcături, mai ales că la alte primării din județ sindicatele au avut câștig de cauză!
